Chaque année, le séminaire d’Act Up-Paris est l’occasion de construire ensemble la suite des activités de l’association. Il parle de la situation actuelle, des objectifs que se fixe l’association, et des modalités pour les atteindre.
Le séminaire 2018 aura lieu les samedi 3 et dimanche 4 mars 2018 au Petit Ney, 10 avenue de la Porte de Montmartre dans le 18e arrondissement de Paris
Infos pratiques : www.actupparis.org/espace-membres/seminaire-2018/
Les horaires sont les suivants :
- samedi 3 mars : 10 h – 20 h
suivi d’un apéro participatif sur place de 20 h à 23 h
Amenez des en-cas et de la boisson pour vos petites faims et vos grandes soifs… ou celles des autres 😉 - dimanche 4 mars : 10 h – 18 h
Les déjeuners du samedi et du dimanche seront pris en charge par Act Up-Paris. Comme voté en RH, l’ensemble du séminaire sera animé par une intervenante extérieure déjà intervenue en RH.
Le séminaire forme un tout : les réflexions et les débats auront lieu sur les deux jours, construits pour que chacunE puisse s’exprimer, et nous comptons sur votre présence sur ces deux jours, dans la mesure du possible.
Pour faciliter l’organisation, nous vous remercions d’indiquer votre présence effective sur le formulaire ci-dessous.
Un peu plus bas, vous trouverez également quelques questions imaginées au cours de la préparation du séminaire, qui pourront alimenter votre réflexion avant ces deux jours.
À très bientôt,
Le conseil d’administration et l’équipe d’organisation du séminaire
Aïe ! Nous n’avons pas retrouvé votre formulaire.
Le Petit Ney
Comment s’y rendre…
Quelques vues du lieu…
Quelques questions pour nourrir les réflexions…
- Pourquoi êtes-vous (re)venuEs à Act Up-Paris ? Pourquoi êtes-vous restéEs ?
- Quel héritage portez-vous ? Qu’est pour vous Act Up-Paris ? Quelles luttes porte-t-elle ?
- Au cours des derniers mois et des dernières années, qu’avez-vous l’impression qu’Act Up-Paris a apporté à la lutte contre le sida ?
- Par quoi passe la lutte contre le sida en 2018 ?
- Quelles devraient être les priorités d’Act Up-Paris ?
- Quel futur pour l’association ?
- Quelle vision avez-vous du fonctionnement de l’association (les instances, les modes d’organisation des travaux, etc.) ? Que comprenez-vous ? Que ne comprenez-vous pas ?
- Que voudriez-vous porter dans l’association ?
- Quel fonctionnement vous semblerait idéal ?
- Comment gère-t-on l’information au sein d’Act Up-Paris ?
- Comment améliorer les relations de travail et militantisme au sein de l’association ?
- Quelle est votre nuance de rose préférée ?
Quelques documents pour mieux comprendre Act Up-Paris et son héritage
Action 61, juin 1999
Anniversaire : 10 ans de trop !