Act Up-Paris fonctionne selon des principes démocratiques et collégiaux. Diverses instances alimentent le travail de l’association, l’ensemble de ses adhérentEs participe à la prise de décision sur nos projets et nos actions dans le cadre de réunions se tenant chaque semaine. Ce sont les réunions hebdomadaires (RH).
La réunion hebdomadaire (RH)
Les réunions hebdomadaires accueillent les militantEs et les sympathisantEs. Les réunions sont en effet ouvertes à touTEs. Tout le monde peut participer et demander la parole. En revanche, seulEs les membres peuvent participer aux éventuels votes.
C’est le lieu de débat et de décision de l’association, et son organe souverain.
Les différentes commissions présentent la synthèse de leurs travaux et proposent des actions à l’ensemble de l’association.
Plus d’information sur les prochaines réunions : lieu, ordre du jour…
Les commissions
Les travaux, positions et actions d’Act Up-Paris sont préparés par les commissions thématiques qui se réunissent selon leur propre calendrier.
Pour le moment, deux commissions sont actives :
Droits Sociaux
Droits Sociaux se bat pour l’accès au droit des séropos (AAH, Logement, CAF …) à travers notamment la tenue d’une permanence.
Prévention
En lien avec la coordination prévention, elle a pour objectif d’alimenter des travaux spécifiques sur la prévention (REACT’UP), d’échanger régulièrement en inter-associatif sur l’état de la prévention en France (dépistage, accès aux outils de RdR, parcours de soin etc) et d’élaborer des plaidoyers. La commission s’appuie également sur des connaissances acquises par nos communautés et actualisées lors des colloques, grandes conférences internationales et/ou francophones et autres journées scientifiques qui ont lieu chaque année, pour produire une expertise qui enrichi la réflexion des militantEs de l’association. Sur le terrain, la commission organise des tables de préventions et parfois des IMS (Interventions en milieu scolaire) selon les sollicitations.
Le conseil d’administration (CA)
Act Up-Paris élit tous les deux ans son conseil d’administration. Celui-ci veille à la bonne organisation des travaux de l’association et prend en charge la réponse à des demandes urgentes de prise de position de l’association.
Il peut être composé d’unE ou deux co-présidentEs, d’unE ou deux co-secrétaires, d’unE ou deux co-trésorierEs et de vice-présidentEs. En cas d’absence d’unE PrésidentE le CA continue de fonctionner collégialement en désignant une personne représentante légale.
Actuellement, il est composé de :
Co-Secrétaires GénéralEs : Corinne Lakhdari et Cecil Lhuillier – sg@actupparis.org
Co-TrésorièrEs : Julien Bruneau et Bernard Oïffer – tresorerie@actupparis.org
Les salariéEs
PERMANENCE DROITS SOCIAUX
- Nicolas Sergeant – Coordinateur social
- Arthur Descat-Bories – Travailleur social
PREVENTION
- Marc-Antoine Bartoli – Coordinateur prévention
Le comité de coordination (CC)
Il regroupe le conseil d’administration, les salariéEs, les responsables de commissions et de groupes. Il se tient toutes les deux semaines et s’assure de la répartition et du suivi des tâches de gestion de l’association.
Les groupes
Des groupes épaulent les activistes de l’association sur des tâches techniques :
- communication
- graphisme
- action publique-événementiel
- …